Herzlich willkommen!

Ich empfinde es seit langer Zeit als große Bereicherung, der Lösung eines Konfliktes Stück für Stück näher zu kommen: durch Gespräche, durch den Mut, die eigene Verantwortung genau zu betrachten, durch den analytischen Blick auf das gesamte Große wie auf das eigene kleine System.

Von meinen Kunden wünsche ich mir Vertrauen in meine Integrität gepaart mit dem Mut zum Experiment.
An mich stelle ich die Anforderung, klar hinzusehen, gut zuzuhören und einfühlsam zu fragen. Und intelligent Ihre Ausgangsfrage in diese Erfahrungen zu integrieren.

In der langjährigen Arbeit an kommunalen Theatern lernte ich viel über

Teams, über die hinderlichen und über die hilfreichen Schritte in der internen Kommunikation und über die Moderation von Entwicklungsprozessen.
Als Führungskraft hatte ich über viele Jahre die Chance, den Abgleich zwischen Erwartungen, Notwendigkeiten und Möglichkeiten zu üben.
Im Bereich der Persönlichkeitsentwicklung bin ich seit 1999 mit Konfliktmanagement, Rhetorik, Führungspsychologie befasst. Zu meinem PortFolio gehören In-House-Schulungen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und für Führungskräfte aller Ebenen. Ich moderiere seitdem unterschiedlichste Teambildungsmaßnahmen.

In meiner Praxis in Hannover begleite ich Personen im systemischen Coaching und in Mediationen. Und auch die Moderation von Veränderungsprozessen in verschiedenen Systemen wie Stadtteilen, Verbänden, Wirtschaftsunternehmen gehört zu meinem Auftragsalltag.

Ich freue mich auf Ihre Anfrage!

Telefon: 00491705478479

klotz@dr-klotz-businesstraining.de
www.Dr-Klotz-BusinessTraining.de